HR & Legal Staff - Competitive Salary & Career Growth

Bergabunglah dengan Gekha Karunia Abadi sebagai HR & Legal Staff dan berperan penting dalam membentuk tenaga kerja kami dan memastikan kepatuhan hukum. Ini adalah kesempatan unik untuk menggabungkan keahlian Anda dalam sumber daya manusia dengan pemahaman hukum, berkontribusi pada organisasi yang dinamis dan berkembang di Jakarta Raya.

Di Gekha Karunia Abadi, Anda akan bekerja setiap hari dalam lingkungan yang mendukung, menggunakan berbagai alat seperti SAP SuccessFactors dan Microsoft Office Suite. Anda akan bertanggung jawab untuk mengelola rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan, serta memastikan semua operasional kami berjalan sesuai dengan undang-undang yang berlaku.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Key Responsibilities:

• Mengelola seluruh proses rekrutmen dan onboarding karyawan baru.
• Membantu dalam penyusunan dan pelaksanaan program pelatihan dan pengembangan karyawan.
• Memastikan kepatuhan hukum dalam semua operasional perusahaan.
• Mengelola dokumen hukum dan kontrak karyawan.
• Mengkoordinasikan hubungan dengan pihak eksternal terkait hukum.
• Membantu dalam penyusunan kebijakan dan prosedur perusahaan.
• Mengelola hubungan dengan pihak ketiga terkait kepatuhan hukum.
• Membantu dalam penyusunan laporan dan analisis terkait sumber daya manusia dan hukum.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Kualifikasi & Syarat:

• S1 atau setara dalam bidang Hukum, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
• Minimal 3 tahun pengalaman dalam bidang HR & Legal.
• Memiliki sertifikasi dalam bidang HR & Legal akan menjadi nilai tambah.
• Memahami peraturan perundang-undangan terkait sumber daya manusia dan hukum.
• Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan analitis yang kuat.
• Pengalaman menggunakan SAP SuccessFactors atau alat serupa akan menjadi nilai tambah.
• Pengalaman bekerja di industri manufaktur akan menjadi nilai tambah.
• Berpengalaman dalam mengelola dokumen hukum dan kontrak karyawan.

🛠️ Keahlian

Lowongan Terkait